Несчастные случаи на производстве

Борьба за свои льготы после несчастного случая на производстве

Работодатели несут ответственность перед своими сотрудниками за поддержание безопасной рабочей среды, свободной от опасных факторов. Если они нарушают стандартные правила техники безопасности или небрежно игнорируют опасные ситуации, и работник получает травму, работодатель может быть привлечен к ответственности. Судебные разбирательства по несчастным случаям на производстве - сложная задача, поэтому для рассмотрения таких исков требуется исключительная команда юристов. Джон Власак и Борис Шмарук обладать навыками и опытом, необходимыми для успешного ведения дел о травмах на производстве от имени пострадавших жертв. Свяжитесь с нашим адвокаты по несчастным случаям на производстве в Pennsylvania и New Jersey записаться на бесплатную консультацию.

О травмах на производстве

К травмам на рабочем месте относятся любые травмы или заболевания, возникающие в результате выполнения служебных обязанностей. Несчастные случаи на рабочем месте часто происходят из-за небезопасных условий (например, неисправного оборудования, воздействия опасных химических веществ или небезопасные помещения) и от выполнения одних и тех же повторяющихся или напряженных движений, таких как поднятие тяжестей, связанных с строительные работыДругие распространенные причины несчастных случаев на производстве включают неподготовленных, безрассудных или небрежных сотрудников (или руководителей), которые игнорируют правила техники безопасности.

Примеры травм на рабочем месте включают:

Падение с лестницы или строительных лесов и травма головы, шеи или спинного мозга
Ожоговая травма в результате контакта с токсичным химическим веществом
Перелом кости при работе с тяжелым оборудованием
Паралич в результате несчастного случая при скольжении и падении в небезопасной рабочей среде
Развитие мезотелиомы в результате длительного воздействия асбеста
Синдром запястного канала из-за набора текста на клавиатуре без надлежащей эргономической защиты

Как наши адвокаты по несчастным случаям на производстве могут помочь

Согласно федеральному закону, работодатели обязаны предоставлять компенсационные выплаты работникам, пострадавшим в результате несчастного случая на производстве. Эти льготы позволяют пострадавшему восстановиться и оправиться от травмы, а также облегчить финансовое давление, вызванное медицинскими счетами и временной потерей дохода. Однако процесс подачи заявления на получение и получения соответствующего размера пособий не всегда прост; некоторые сотрудники могут столкнуться с препятствиями при получении компенсации, на которую они имеют право. Оформление документов является сложной задачей, и некоторые страховые компании делают все возможное, чтобы избежать выплаты страхового возмещения.

Если у вас есть вопросы по поводу подачи заявления на получение компенсационных пособий работникам, Федерального закона об ответственности работодателей (FELA), Федерального закона о компенсациях работникам (FECA) или ваш иск был несправедливо отклонен или проигнорирован, наши адвокаты по несчастным случаям на производстве могут помочь. Обладая обширными знаниями применимых законов и руководств по получению компенсаций работникам, пособий FELA и FECA, мы будем бороться от вашего имени за причитающиеся вам выплаты, что позволит вам сосредоточиться на своем выздоровлении. Своевременность важна в случаях несчастных случаев на производстве, поэтому крайне важно связаться с нашей юридической командой как можно скорее после инцидента.